上司の暴言、無視、共同作業の放棄などで精神病に

 

women 20代女性

去年の夏ごろに、上司の暴言や、無視等のストレスによって、精神病を患ってしまい、現在休業をしています。
この上司のことを他の上司に相談をしたのですが、話を聞いてくれない状況です。
より上の立場の人に相談をしたのですが、精神病であることを疑われただけでなく、薬を飲めばそれで治るから・・ととても無責任なことを言われています。
労働基準局に相談をしようと思い、それを上司に伝えると、非常に強く起こられました。
しかし病気にもなってしまい、このような状況であるため、社会保険の制度の利用を提案されましたが、それらは全て断っています。
今、労働基準局の人が調査をしてくれている状況ですが、どれくらいの時間が必要になるのか不安です。
休業をしていることもあり、体調は良くなって来ています。
病気になりはじめている頃は、仕事をするだけの生活になっており、自殺も頭の中にありました。
笑うこともできなくなってしまい、身体的に多くの不調が出てきてしまっていました。
とにかく早く労災認定がされ、この状況が解消される事を切に願っています。

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